Lediga jobb som HR-specialist/HR-adviser i Vallentuna

Se lediga jobb som HR-specialist/HR-adviser i Vallentuna. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Vallentuna som finns hos arbetsgivaren.

HR Business Partner

Ansök

Om RC

Om RC Café och PâtisserieRC Café och Pâtisserie är ett familjeägt företag som startades 2002 i Sigtuna. Idag finns vi på flera platser i Stockholm och på Arlanda flygplats.2017 utsågs vi till Sveriges bästa café i välrenommerade White Guide Café och 2017 utsågs vi även till bästa café på Arlanda flygplats. Vår filosofi har alltid varit den samma, vi tillverkar allt själva från grunden på bra råvaror utan konstgjorda tillsatser. Vi använder så mycket ekologiska råvaror vi kan eller råvaror som på annat sätt är snälla mot vår jord. Våra bagare och konditorer lägger stort fokus på hantverket och våra baristor och butiksbiträden möter våra kunder med hög service känsla. Nu söker vi efter en person till rollen som HR Business PartnerÄr du en driven och lösningsorienterad person som förstår affären och trivs att arbeta såväl operativt som strategiskt? Då har vi den perfekta rollen för dig! I denna rekrytering samarbetar vi med Rekryteringsstyrkan I Norden AB och alla frågor om rollen hanteras via dem.
Om rollenI rollen som HR Business Partner hos oss på RC, kommer du ansvara för allt från uppbyggnad av struktur, agenda och processer till att framöver arbeta mer strategiskt.
HR ansvarar för alla förekommande personalrelaterade göromål. Vi ser att du har en erfarenhet som gör dig väl bekant med hur RC fungerar och hur vi bygger upp våra aktiviteter för att stödja verksamheten framgent.I den här rollen är du kunnig om regelverk och van vid den praktiska gången för att genomföra processer smidigt. Du är väl bekant med alla element inom ersättningshantering som lön, semester, pension och dylikt. Du är lätt att ha att göra med och van vid att kommunicera på ett tydligt sätt med alla involverade parter. Vi ser gärna att du besitter naturliga ledaregenskaper och gladeligen tar dig an uppgiften som kulturbärare.
Kompetenser och erfarenhetVi ser att du har;

- relevant utbildning med flera års yrkesmässig erfarenhet
- kunskap kring arbetsrätt
- förhandlingsvana
- erfarenhet av rekrytering
- erfarenhet av personalplanering
- bakgrund inom retail, restaurang eller hotell är meriterande

- har god förmåga att effektivisera processer och arbetssätt
- talar och skriver flytande i både svenska och engelska
Du har också erfarenheten att se vilka delar som kan utvecklas och förbättras och har givetvis utrymme att anpassa de arbetsmoment som kan effektiviseras. ErbjudandeDu erbjuds en varierande roll i ett företag som befinner sig i en stark tillväxtfas och har ett öppen och lösningsfokuserad miljö med rak kommunikation, präglad av samarbete för att uppnå gemensamma mål. Din placering är på vårt kontor ligger på Arlanda Flygplats, terminal 4 och du blir en viktig del i vår ambition att vara ledande leverantör av kvalitetsprodukter. I denna roll rapporterar du direkt till COO och kommer ingå i ledningsgruppen.
AnsökanVi lägger stor vikt på din personlighet så känner du igen dig i ovan beskrivning, är du varmt välkommen att söka.I denna rekrytering samarbetar vi med Rekryteringsstyrkan i Norden AB och har du frågor om tjänsten så går det bra att kontakta Mona Wågberg via mail, [email protected] eller telefon 0762 49 08 61 eller Peggy Cussil, [email protected], 0707 96 20 61Urvalsprocess och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag som är 2022-06-30 Visa mindre

Ansök

HR-ansvarig till JURK

Ansök

Om tjänsten:

Klara Consulting söker en erfaren HR-ansvarig till företaget JURK Service AB. Detta är en direktrekrytering och du blir anställd av JURK.

JURK (https://www.jurk.se/) är en av marknadens största aktörer med stort yrkeskunnande inom flera affärsområden. Företaget har sitt ursprung inom reparation och renovering av rulltrappor sedan över 40 år tillbaka och har på senare tid vuxit till att även omfatta svetsteknik och stålmontage. Bolagets storlek och gedigna erfarenhet garanterar kundanpassade lösningar av allra högsta kvalitet.

Koncernen består idag av 3 bolag i Sverige samt 1 bolag i Tyskland. Här jobbar ca 75 anställda och omsättningen uppgår till ca 120-150Mkr. I nuläget befinner sig företaget i en stark tillväxtfas.

Hos JURK är det högt i tak och stämningen är trevlig och familjär! I dagsläget sköts HR-funktionen av ett annat bolag och det blir din uppgift att framåt ansvara för HR på plats hos JURK. Du kommer i denna breda HR-roll vara en nyckelperson som på ett affärsmässigt vis är med och bidrar till organisationens attraktivitet och konkurrenskraft genom att skapa en stark HR-funktion och bland annat rekrytera och behålla engagerade och kompetenta medarbetare.

Du erbjuds:

- En fast tjänst med goda förmåner och del i ledningsgruppen

- En bred HR-roll där du själv får ansvaret att sätta din egen prägel
- Ett expansivt framåtriktat bolag där du får vara med och bidra till tillväxt och utveckling

Arbetsuppgifter:

Som HR-ansvarig på JURK kommer du att få en bred roll där du får ett stort strategiskt ansvar men där du även får arbeta operativt, nära verksamheten. Fokus i rollen kommer att vara rekrytering, utveckling, förändringsarbete, arbetsmiljö och hälsa samt att stötta och coacha företagets chefer i medarbetarrelaterade frågor.

Du kommer till exempel att:

- Initiera och driva frågor inom kompetensförsörjning, organisatorisk hållbarhet och effektivitet, arbetsmiljö, hälsa och medarbetarengagemang.

- Ansvara för HR-området och bedriva ett nära samarbete med företagets chefer för att säkerställa affärsmål och strategiska initiativ.

- Coacha och utmana företagets chefer i syfte att ständigt utveckla och förbättra Jurks verksamhet och företagskultur.

- Ge arbetsrättslig vägledning och stöttning till företagets chefer i arbetsrättsliga ärenden.

- Stötta företagets chefer i rehabilitering och arbetsanpassning.

- Bidra till att aktivt utveckla företagets digitala HR-Plattform utifrån nuvarande och framtida behov.

Den här tjänsten passar dig som är ute efter en betydelsefull nyckelroll och verka i ett bolag som är i ständig förändring, för att möta omvärldens krav och skapa resultat.

Vi söker dig som:

- Har en akademisk examen inom PA eller motsvarande
- Har ca fem års erfarenhet från en bred roll inom HR med fokus inom ovan nämnda nivåer och områden
- Har övergripande kunskaper i arbetsrättsliga frågor
- Är van vid att driva fackliga förhandlingar
- Talar och skriver svenska obehindrat

Det är meriterande om du:

- Har kunskap om och är van vid att arbeta med digitala systemstöd
- Talar och skriver engelska obehindrat

Som person ser vi att du är:

- Coachande, drivande och nytänkande
- Strukturerad och analytisk
- Kommunikativ
- Självständig och oberoende
- Relationsbyggare

Praktisk information:

Start: Sensommar 2022

Placering: Vallentuna

Anställningsform: Tillsvidare med provanställning

Lön: Fast enligt överenskommelse

Den här processen hanteras av Klara Consulting Rekrytering & Interim. För frågor om processen vänligen kontakta Elvira Larsson på: [email protected]

Om företaget:

Så här skriver JURK på sin hemsida:

Vår långa erfarenhet, kompletta verkstad för såväl tung mekanik som plåt och avancerad svetsteknik gör oss branschunika. Vi har även branschens största reservdelslager till rulltrappor och har vi inte delarna kan vi beställa dem eller tillverka dem.

JURK bygger på yrkesstolthet och laganda. Personalen är en mix av unga och anställda med mycket lång erfarenhet och unik kompetens. JURK ger det där lilla extra när det behövs och levererar högsta kvalitet. Visa mindre

Ansök