Lediga jobb som Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning i Vallentuna

Se lediga jobb som Handläggare/Utredare, offentlig förvaltning i Vallentuna. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Vallentuna som finns hos arbetsgivaren.

Utvecklingsledare Kultur och fritidsförvaltningen

Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Är du en driven generalist med ett skarpt strategiskt öga som får saker gjorda? Vill du skapa förutsättningar för en meningsfull fritid och ett attraktivt kulturliv i Vallentuna? Då är detta rätt arbetsplats för dig!  Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. So... Visa mer
Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Är du en driven generalist med ett skarpt strategiskt öga som får saker gjorda? Vill du skapa förutsättningar för en meningsfull fritid och ett attraktivt kulturliv i Vallentuna? Då är detta rätt arbetsplats för dig! 
Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som medarbetare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igenom. Bemötande, tillgänglighet och kundens fokus är viktigt i vårt arbete för goda resultat och ökad kvalitet.

Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar.

Om verksamheten
Kultur- och fritidsförvaltningen driver, stödjer och utvecklar verksamheter som bidrar till att erbjuda alla kommuninvånare möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. Det inkluderar idrottsanläggningar och leder, bibliotek och allmänkulturell verksamhet, ung och aktiv fritid, seniorverksamhet och stöd föreningslivet liksom insatser för friluftsliv och folkhälsa med fokus på rörelse. Som utvecklingsledare och utredare är du en viktig del av den nyinrättade förvaltningsstaben, en gemensam resurs och ett stöd för hela förvaltningen i det övergripande strategiska uppdraget att utveckla kultur- och fritidsområdet i Vallentuna kommun.

Arbetsuppgifter
Som utvecklingsledare och utredare leder du dels utvecklingsprojekt och samverkansprocesser, dels utreder du förvaltningsövergripande frågor tillsammans med sakkunnig. Rollen innebär även att ta fram beslutsunderlag till ledning och politik, samordna uppföljning och utvärdering av förvaltningens verksamheter samt ta fram tjänsteskrivelser och svara på remisser. Du har stor vana att ta eget ansvar, jobbar självständigt och är duktig på att samverka med olika professioner, både inom den egna förvaltningen och i kommunen.

Förvaltningens ambition är att följa med i de samhällsförändringar som sker, att våra verksamheter är flexibla och anpassar sig efter omvärldens krav och kommuninvånarnas behov. De första uppdragen är att processleda förvaltningens arbete med att identifiera prioriterade områden där digitalisering har en reell effekt samt påbörja arbetet med att utveckla, strukturera och planera förvaltningens dialogarbete. Du kommer även vara representant i kommunens digitaliseringsnätverk samt ansvara för förvaltningens övergripande arbete med krisberedskap. Tjänsten erbjuder ett omväxlande och intressant arbete med goda utvecklingsmöjligheter.

Kvalifikationer

• Relevant högskoleutbildning 
• God kunskap i samhällsfrågor
• Erfarenhet av projekt- och processledning
• Erfarenhet av utredningsarbete
• God förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift
• Meriterande om du har erfarenhet av strategiskt arbete och omvärldsbevakning, att tolka och analysera data, digitaliseringsprojekt eller dialogarbete.  

Personliga egenskaper

• Du arbetar mot resultat, visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete.
• Du stärker relationer genom att du hjälper andra, samarbetar, följer regler och processer och delar information.
• Du utvecklar, förbättrar, söker lösningar, lärande och kunskap på eget initiativ.
• Du är länken, ger service, visar lojalitet utåt och inåt och omvärldsbevakar.
• Gemensamma värderingar syns i ditt bemötande.
• Du är troligtvis en generalist.
• Du har lätt att se utvecklingsmöjligheter och förbättringspotential.
• Du har god förmåga att samarbeta och kommunicera.
• Du har god analytisk förmåga och har lätt att se helheter.

Information
Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ha så goda förutsättningar som möjligt i din medarbetarroll har Vallentuna kommun en medarbetarakademi där du kommer att få utbildning och verktyg.

Anställningen är en tillsvidare på heltid med start enligt överenskommelse, dock senast 26 augusti. Vi tillämpar individuell lönesättning och kan komma att tillämpa provanställning.

Inför all nyanställning utför Vallentuna kommun bakgrundskontroll.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta angiven person i annonsen. Intervjuer hålls fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast 19 april.

För mer information kontakta
Birgitta Wahlberg

Stabschef Kultur- och Fritidsförvaltnngarna

[email protected]

08-587 848 92

Mer information och fackliga representanter hittar du på  www.vallentuna.se/ledigajobb. Visa mindre

Lokal- och anläggningsstrateg

Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer?   Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som medarbetare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igeno... Visa mer
Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer?  
Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som medarbetare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igenom. Bemötande, tillgänglighet och kundens fokus är viktigt i vårt arbete för goda resultat och ökad kvalitet.

Om verksamheten:
Fritidsförvaltningen söker en lokal- och anläggningsstrateg till en arbetsplats med utvecklingsorienterade medarbetare. Förvaltningen ansvarar för kommunens idrotts- och friluftsanläggningar samt stöd till föreningslivet. Förvaltningen ansvarar även för kommunens öppna ungdomsverksamheter, verksamheter för personer med funktionsvariationer samt det förebyggande ungdomsarbetet.

Arbetsuppgifter:
Som lokal- och anläggningsstrateg arbetar du operativt och strategiskt för både fritidsförvaltningen och kulturförvaltningen. I uppdraget samordnar du förvaltningarnas strategiska lokal- och anläggningsplanering. Du arbetar för att förvaltningarnas och föreningarnas verksamheter erbjuds ändamålsenliga och kostnadseffektiva lokaler och anläggningar samt att dessa nyttjas på bästa sätt. I uppdraget ingår att arbeta fram strategiska planer och underlag för beslut till förvaltningarnas ledningsgrupp samt till de politiska nämnderna. I rollen arbetar du med avveckling och anskaffning av lokaler på såväl kort som lång sikt och du projektleder vissa utredningar och utvecklingsprojekt. Du arbetar nära föreningslivet, kommunens övriga förvaltningar samt andra externa aktörer.

I arbetet ingår bland annat att:

• Samverka med andra förvaltningar för att säkerställa att kvalitativa och strategiska processer efterlevs.
• Ta fram underlag för kravspecifikation vid upphandlingar.
• Arbeta med utveckling av anläggningar för spontan idrott och rörelse.
• Besvara remisser och externa förfrågningar.
• Omvärldsbevaka för att inhämta och sprida kunskap internt inom förvaltningarna och externt till föreningslivet.

Kvalifikationer:

• Akademisk examen relevant för uppdraget eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• Erfarenhet av arbete med projektledning, utredningar, avtalsfrågor samt strategiska frågor inom en politiskt styrd organisation.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och behärskar det svenska språket, då det i uppdraget ingår att skriva beslutsunderlag.
• Arbetat med utveckling av lokaler och anläggningar inom kultur- och fritidsområdet.

Personliga egenskaper:

• Du arbetar mot resultat, visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete.
• Du stärker relationer genom att du hjälper andra, samarbetar, följer regler och processer och delar information.
• Du utvecklar, förbättrar, söker lösningar, lärande och kunskap på eget initiativ.
• Du är länken, ger service, visar lojalitet utåt och inåt och omvärlds bevakar.
• Gemensamma värderingar syns i ditt bemötande.
• Du har stor förståelse för föreningslivets behov och förutsättningar.
• Du är utvecklings- och serviceorienterad och verkar för kommuninvånarnas och föreningarnas möjligheter till inflytande.

Information:
Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar. Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ha så goda förutsättningar som möjligt i din medarbetarroll har Vallentuna kommun en medarbetarakademi där du kommer att få utbildning och verktyg.

Anställningen är en vikariat på heltid med start 1 maj eller enligt överenskommelse. Anställningen sträcker sig till 31 augusti, 2024. Vi tillämpar individuell lönesättning och stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Alla som anställs för arbete med barn och ungdomar ska lämna ett registerutdrag ur polismyndighetens belastningsregister.

För trygghet och omtanke gentemot varandra förväntar vi oss att du är fullvaccinerad mot Covid-19. 

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta angiven person i annonsen. Intervjuer hålls fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

I den här processen använder vi oss av testning i urvalet för att på ett fördomsfritt sätt kunna bedöma de egenskaper som är viktiga för tjänsten. Om vi bedömer att du uppfyller kvalifikationskraven kommer du att få en länk för testning inom kort.

Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast 5 mars.

För mer information kontakta:
Petri Peltonen, förvaltningschef

Tfn 08-587 853 32, [email protected]

Mer information och fackliga representanter hittar du på  www.vallentuna.se/ledigajobb. Visa mindre

Kvalitetshandläggare inom verksamhetsuppföljning och utveckling

Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Är du intresserad av resultatuppföljning och utveckling inom det systematiska kvalitetsarbetet? Då ska du söka tjänsten som kvalitetshandläggare inom barn och ungdomsförvaltningen i Vallentuna kommun.  Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som medarbetare ha... Visa mer
Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Är du intresserad av resultatuppföljning och utveckling inom det systematiska kvalitetsarbetet? Då ska du söka tjänsten som kvalitetshandläggare inom barn och ungdomsförvaltningen i Vallentuna kommun. 
Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som medarbetare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igenom. Bemötande, tillgänglighet och kundens fokus är viktigt i vårt arbete för goda resultat och ökad kvalitet.

 
Om verksamheten:
Du kommer att tillhöra enheten för kvalitet och utveckling inom avdelningen för verksamhetsutveckling på barn och ungdomsförvaltningen som arbetar stödjande gentemot förvaltningens olika verksamhetsområden. Enheten leder och deltar i olika utvecklingsprojekt, genomför utredningar, driver kvalitetsarbete samt handlägger ärenden. Enheten har många medborgarkontakter samt kontakt med olika förskolor/skolor, huvudmän och andra förvaltningar.

 

Arbetsuppgifter:
I rollen som kvalitetshandläggare inom verksamhetsuppföljning och utveckling kommer du att arbeta brett med resultatuppföljning och utveckling inom det systematiska kvalitetsarbetet. Uppdraget innefattar att ta fram, bearbeta och utveckla statistik, analysera och sammanställa underlag för resultatuppföljning. Du kommer att arbeta med kvalitetskontroller och utveckling av kvalitetsprocesser och ta fram ärenden och underlag för beslut. Arbetet innebär även att analysera och sammanställa underlag till verksamhetsuppföljningsrapporter. Du kommer att genomföra internutbildningar, delta i eller leda verksamhetsutvecklande projekt, samt bidra i målarbete och verksamhetsplanering för enheten. Rollen innebär mycket samverkan och många olika kontaktytor, vilket ställer krav på att du är en mycket skicklig kommunikatör och har god förmåga att skapa och vidhålla relationer. Rollen innebär också systemförvaltning och systemutveckling, att fortlöpande underhålla och utvärdera kvalitetssystem.

Kvalifikationer:

• Utbildning inriktning mot samhällsvetenskap/statskunskap och statistik
• Goda kunskaper kopplat till framtagning och bearbetning av data i Excel
• Goda kunskaper och intresse för digitala system, officepaketet (främst Excel), kvalitetssystem (meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i Stratsys)
• Goda kunskaper i att uttrycka dig i tal och skrift
• Erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete är meriterande
• Erfarenhet och kunskaper om skolväsendet är meriterande

 

Personliga egenskaper:

• Du arbetar mot resultat, visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete.
• Du stärker relationer genom att du hjälper andra, samarbetar, följer regler och processer och delar information.
• Du utvecklar, förbättrar, söker lösningar, lärande och kunskap på eget initiativ.
• Du är länken, ger service, visar lojalitet utåt och inåt och omvärlds bevakar.
• Gemensamma värderingar syns i ditt bemötande.
• Du har god analytisk förmåga, hög samverkanskompetens och god förmåga att se till verksamhetens helhet.

 

Information:
Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar. Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ha så goda förutsättningar som möjligt i din medarbetarroll har Vallentuna kommun en medarbetarakademi där du kommer att få utbildning och verktyg.

Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med start så snart som möjligt. Vi tillämpar individuell lönesättning.

Alla som anställs för arbete med barn och ungdomar ska lämna ett registerutdrag ur polismyndighetens belastningsregister.

För trygghet och omtanke gentemot varandra förväntar vi oss att du är fullvaccinerad mot Covid-19. 

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta angiven person i annonsen. I samband med att du skickar in din ansökan kan du komma att bli erbjuden att genomföra rekryteringstester, för en fördomsfri och transparent rekryteringsprocess. Intervjuer hålls fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast 2022-05-27.

För mer information kontakta:
Linda Hallén, Avdelningschef verksamhetsutveckling, BUF, 08-587 849 77, [email protected].

Mer information och fackliga representanter hittar du på  www.vallentuna.se/ledigajobb. Visa mindre

Strateg till socialförvaltningens stab

Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Söker du en nyckelroll där du med din kompetens får möjlighet att bidra till en sammanhållen och hållbar socialtjänst? Identifierar du dig med ord som samarbete, kvalitet och kundfokus? Då kan det här vara det perfekta jobbet för dig!   Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effek... Visa mer
Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Söker du en
nyckelroll där du med din kompetens får möjlighet att bidra till en sammanhållen och hållbar socialtjänst?
Identifierar du dig med ord som samarbete, kvalitet och kundfokus? Då kan det här vara det perfekta jobbet för
dig!
 

Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som medarbetare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igenom. Bemötande, tillgänglighet och kundens fokus är viktigt i vårt arbete för goda resultat och ökad kvalitet.

 
Om verksamheten:
Inom socialförvaltningen arbetar idag cirka 500 medarbetare som tillsammans har uppdraget att arbeta förebyggande och
stödjande inom såväl socialtjänst som vård och omsorg. Vi söker nu en strateg med fokus på äldreomsorg som med kvalitet och kundfokus som ledstjärnor kommer att arbeta med att fortsatt stärka och utveckla vår verksamhet i riktningen mot en sammanhållen och hållbar socialtjänst som kan möta de framtida utmaningar som bl.a. äldreomsorgen står inför. Det är en dynamisk och framåtlutad arbetsplats där vårt arbete genomsyras av tillitsbaserad styrning och ledning och ett teambaserat arbetsätt.

Arbetsuppgifter:
I ditt uppdrag kommer du, tillsammans med andra kollegor, att ha övergripande strategiskt kvalitets- och utvecklingsansvar
inom förvaltningens samtliga ansvarsområden, men med fokus på äldreomsorg. Strategrollen, som är av både strategisk
och operativ karaktär, är en ledande funktion inom förvaltningen. Med våra kunder i fokus kommer du arbeta styrande, koordinerande
och stödjande i samverkan med andra funktioner i syfte att bidra till kontinuerlig kvalitetsutveckling och kostnadseffektivitet i våra verksamheter. Inom tydliga ramar och riktning kommer du ha stor handlingsfrihet att utforma innehållet och Hur:et i tjänsten.


I arbetet ingår bl.a. att ansvara för strategisk planering och prognosarbete och att proaktivt omvärldsbevaka, initiera och på uppdrag leda
prioriterade projekt. En stor del av arbetet handlar också om vidareutveckling av processer, metoder och arbetsätt. Du kommer även att
ansvara för avtals- och verksamhetsuppföljningar, utredningar och tillsyn vid avvikelser (t.ex. Lex Sarah eller misstanke om
välfärdsbrott). Inför nya upphandlingar och avtal kommer du att bidra till kravspecifikationer och ansvara för LOV-hantering. Du
kommer också att bidra med sakkunnigt stöd i frågor som rör socialtjänstområdet och ansvara för beredning av underlag till
ledningsgrupp och socialnämnd.

Kvalifikationer:

• Socionom eller akademisk utbildning inom samhällsvetenskap, juridik eller annan utbildning som arbetsgivaren
bedömer lämplig. Det är meriterande med utbildning inom kvalitetsutveckling/-teknik
• Flerårig erfarenhet av socialtjänstens verksamhetsområden
• Erfarenhet av kvalitets- och uppföljningsarbete inom äldreomsorgen
• Erfarenhet av processinriktade arbetssätt och gärna erfarenhet av arbete med tjänstedesign 
• Erfarenhet av att arbeta i beställarroll och i en politiskt styrd organisation är meriterande
• Meriterande med erfarenhet av upphandling och avtalsjuridik
• God analysförmåga, helhetssyn och mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift

Personliga egenskaper:

• Du arbetar mot resultat, visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete.
• Du stärker relationer genom att du hjälper andra, samarbetar, följer regler och processer och delar information.
• Du utvecklar, förbättrar, söker lösningar, lärande och kunskap på eget initiativ.
• Du är länken, ger service, visar lojalitet utåt och inåt och omvärlds bevakar.
• Gemensamma värderingar syns i ditt bemötande.

 

Information:
Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar. Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ha så goda förutsättningar som möjligt i din medarbetarroll har Vallentuna kommun en medarbetarakademi där du kommer att få utbildning och verktyg.

Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med start så snart som möjligt. Vi tillämpar individuell lönesättning.

För trygghet och omtanke gentemot varandra förväntar vi oss att du är fullvaccinerad mot Covid-19. 

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta angiven person i annonsen.

I den här rekryteringen använder oss av testning i urvalet för att på ett fördomsfritt sätt kunna bedöma de egenskaper som är viktiga för
tjänsten. För att gå vidare i rekryteringsprocessen behöver du uppfylla kvalifikationskraven och genomföra testerna innan sista
ansökningsdag.

Intervjuer hålls fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast 20 november 2022.

För mer information kontakta:
Sofia Stridh, stabschef, 08-5878 5159, [email protected]

Madeleine Karlsson, MAS/tf Äldrestrateg SÄBO, 08-5878 5303, [email protected] (verksamhetsrelaterade frågor) 

Mer information och fackliga representanter hittar du på  www.vallentuna.se/ledigajobb. Visa mindre

Lokal- och anläggningsstrateg

Har du modet att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Söker du ett arbete där du tillsammans med andra får arbeta både operativt och strategiskt för att göra skillnad för Vallentunas invånare, verksamheter och föreningar? Vi erbjuder dig en möjlighetsorienterad arbetsplats där vi genom utveckling bidrar till att uppfylla kommunens värdegrund och mål.   Fritidsförvaltningen söker en lokal- och anläggningsstrateg till en arbetspla... Visa mer
Har du modet att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Söker du ett arbete där du tillsammans med andra får arbeta både operativt och strategiskt för att göra skillnad för Vallentunas invånare, verksamheter och föreningar? Vi erbjuder dig en möjlighetsorienterad arbetsplats där vi genom utveckling bidrar till att uppfylla kommunens värdegrund och mål.
 

Fritidsförvaltningen söker en lokal- och anläggningsstrateg till en arbetsplats med utvecklingsorienterade medarbetare. Förvaltningen ansvarar för kommunens idrotts- och friluftsanläggningar samt stöd till föreningslivet. Förvaltningen ansvarar även för kommunens öppna ungdomsverksamheter, verksamheter för personer med funktionsvariationer samt det förebyggande ungdomsarbetet.

 

Arbetsuppgifter

Som lokal- och anläggningstrateg arbetar du operativt och strategiskt för både fritidsförvaltningen och kulturförvaltningen. Du leder och samordnar förvaltningarnas strategiska lokal- och anläggningsplanering. Du arbetar för att förvaltningarnas och föreningarnas verksamheter erbjuds ändamålsenliga och kostnadseffektiva lokaler och anläggningar samt att dessa nyttjas på bästa sätt. I uppdraget ingår att arbeta fram strategiska planer och underlag för beslut till förvaltningarnas ledningsgrupp samt de politiska nämnderna. I rollen arbetar du med avveckling och anskaffning av lokaler på såväl kort som lång sikt och du projektleder vissa utredningar och utvecklingsprojekt. Du arbetar nära föreningslivet, kommunens övriga förvaltningar samt andra externa aktörer.

I arbetet ingår bland annat att:

• Ramverka med andra förvaltningar för att säkerställa att kvalitativa och strategiska processer efterlevs.
• Representera förvaltningarna i den kommunövergripande lokalresursplaneringsgruppen och markanvändningsgruppen.
• Ta fram underlag för kravspecifikation vid upphandlingar.
• Utveckla anläggningar för spontan idrott och rörelse t.ex. motionsspår.
• Besvara remisser och externa förfrågningar.
• Omvärldsbevaka för att inhämta och sprida kunskap internt inom förvaltningarna och externt till föreningslivet.

 

Kvalifikationer

Vi söker dig som har:


• En akademisk examen relevant för uppdraget eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• Erfarenhet av arbete med projektledning, utredningar, avtalsfrågor och strategiska frågor i en politiskt styrd organisation.
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och behärskar det svenska språket, då det ingår att skriva beslutsunderlag.
• Arbetat med utveckling av lokaler och anläggningar inom kultur- och fritidsområdet.

 

Personliga egenskaper

Arbetet innebär att samarbeta med en mångfald av aktörer såväl internt som externt bland annat föreningar. Du har därför: 


• En god förmåga att skapa samverkan och samarbeten
• Förmågan att se till ett tydligt helhetsperspektiv.
• Stor förståelse för föreningslivets utmaningar och förutsättningar.

 

Du är:


• Utvecklings- och serviceorienterad och verkar för kommuninvånarnas och föreningarnas möjligheter till inflytande.
• Strukturerad och ansvarstagande
• Självgående
• Initiativtagande
• Lösningsfokuserad
• Kommunikativ

 

Information

Tjänsten är tillsvidareanställning på 100 %. Tillträde omgående eller enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och provanställning kan komma ifråga.

Mer information och fackliga representanter hittar du på www.vallentuna.se/ledigajobb

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Vallentuna kommun använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. OBS! Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor kan du kontakta kontaktpersonen som finns angiven i annonsen.

Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast 2020-08-09.

 


Bemötande, tillgänglighet och fokus på kunden är viktigt för vårt arbete med resultat och ökad kvalitet.

Vallentuna kommun vågar testa. Vi har som ambition att ligga i framkant när det gäller digitalisering, arbetssätt och arbetsmetoder och som medarbetare hos oss har du en central roll i utvecklingsarbetet. Dina professionella och hjälpsamma kollegor stöttar dig samtidigt som dina coachande chefer ger dig frihet, tid, förtroende och mandat att utveckla både ditt arbete och din roll med kvalitet. I Vallentuna kan du kombinera en attraktiv miljö med ett meningsfullt jobb – här har du möjligheten att vara med och skapa något nytt!

Vi har en professionell verksamhet, som präglas av kvalitet och kundfokus. Engagemang, allas lika värde och utveckling genomsyrar vår organisation. Du som söker bör självklart dela vår gemensamma värdegrund. Som arbetsgivare vill vi ta till vara de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och friskvård för personalen Visa mindre

Kvalificerad avfallshandläggare till Vallentuna Kommun

Vill du jobba brett i ditt arbete och få nya möjligheter att utvecklas? Vill du ingå i ett team som för Vallentuna kommun framåt? Då ska du söka till oss.   Vi på Gatu-parkavdelningen är ett väl sammansvetsat och glatt gäng på 14 personer som jobbar med, avfallshantering, gatu- och parkdrift, trafikdrift, trafikplanering, projektledning, parkeringsövervakning, skrotbilar, planering, anläggande, buller, dagvatten, m.m. Vi värnar om din personliga utveckl... Visa mer
Vill du jobba brett i ditt arbete och få nya möjligheter att utvecklas? Vill du ingå i ett team som för Vallentuna kommun framåt? Då ska du söka till oss.


 

Vi på Gatu-parkavdelningen är ett väl sammansvetsat och glatt gäng på 14 personer som jobbar med, avfallshantering, gatu- och parkdrift, trafikdrift, trafikplanering, projektledning, parkeringsövervakning, skrotbilar, planering, anläggande, buller, dagvatten, m.m. Vi värnar om din personliga utveckling och ser därför till att ge dig chansen till att bredda din kompetens och utveckling.

Vallentuna kommun är delägare i avfallsbolaget SÖRAB som behandlar kommunens avfall och driver flera återvinningscentraler. Gatu- och parkavdelningen ansvarar för att skapa långsiktiga hållbara lösningar för avfallshanteringen i kommunen. Vi söker nu en erfaren och driven avfallshandläggare för ett vikariat med chans till tillsvidareanställning.

 

Arbetsuppgifter
Som avfallshandläggare kommer du att få jobba med de flesta förekommande uppgifter inom avfallsverksamheten. Du kommer att få handlägga avfallsärenden med stöd av renhållningsordning, avfallsplan och avfallstaxa. Du kommer att följa upp avtal med kommunens renhållningsentreprenörer när det gäller insamling av hushållsavfall, ta fram beräkningar för avfallstaxa och hålla kontroll på avfallsbudget. Du är sakkunnig inom ditt ansvarsområde och leder självständigt utvecklingsprojekt som till exempel införande av fastighetsnära insamling av förpackningar. Du planerar och koordinerar olika informationsinsatser med stöd av förvaltningens kommunikatörer. Du kommer också att ha ett nära samarbete med tjänstemän som arbetar med plan- och exploateringsfrågor, miljö- och bygglovsfrågor.

 

Kvalifikationer


• Högskoleexamen med teknisk/naturvetenskaplig inriktning eller motsvarande. 
• Erfarenhet från avfallshantering som t.ex. kommunal tjänsteman, konsult inom avfallsbranschen eller driftledare inom renhållning.
• Erfarenhet av arbete upphandling, ekonomi samt avtalsuppföljning är meriterande.
• Erfarenhet av utrednings- och/eller projektarbete
• Kunskap om miljölagstiftning och entreprenadjuridik
• God datorvana, gärna från Excel
• Det är meriterande att ha arbetat i en politiskt styrd verksamhet.

 

Personliga egenskaper


• Stark servicekänsla 
• Intresse av att arbeta i en organisation med många och breda arbetsuppgifter.
• utåtriktad
• Du kan uttrycka dig väl på svenska både i tal och skrift.
• Du ska vara kreativ och initiativtagande.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.

B-körkort krävs.
Möjlighet att låna bil i tjänsten finns. 

 

Information

Tjänsten är ett vikariat med chans att det övergår till en tillsvidareanställning på heltid med tillträde så snart som möjligt. Vi tillämpar individuell lönesättning.

 

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Vallentuna kommun använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. OBS! Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor kan du kontakta kontaktpersonen som finns angiven i annonsen

Registrera din ansökan längst ner på sidan, senast 2020-04-19.

Intervjuer kan komma att hållas fortlöpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. 

Vill du veta mer om tjänsten kontakta: Johan Carselind, Gatu- och Parkchef, 08-587 849 24, Beri Fajic, Avfallshandläggare, 08-587 851 36

Mer information och fackliga representanter hittar du på www.vallentuna.se/ledigajobb

 



Bemötande, tillgänglighet och fokus på kunden är viktigt för vårt arbete med resultat och ökad kvalitet.

Vårt uppdrag är att sköta om, utveckla och bygga ett hållbart Vallentuna. Vi hanterar allt från att jourhålla, kartunderlag och planlägga för utveckling av mark, kommunala byggnader och infrastruktur. Vi sköter om kommunens naturmark, parker, gator, vägar och byggnader och har ansvar för avfallshanteringen. Vi genomför också prövning och tillsyn av bygglov, miljö- och hälsoskyddsfrågor. Förvaltningen har åtta avdelningar; plan, mark och exploatering, gatu- och park, fastighet, bygglov, kart- och mät och miljö. Totalt är vi ca 130 medarbetare som tillsammans jobbar för en enkel, hållbar och digital samhällsbyggnadsprocess med starkt kundfokus.

I Vallentuna kommun har vi en professionell verksamhet, som präglas av kvalitet och kundfokus. Engagemang, allas lika värde och utveckling genomsyrar vår organisation. Du som söker bör självklart dela vår gemensamma värdegrund. Som arbetsgivare vill vi ta till vara de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och friskvård för personalen. Visa mindre